Offre d'emploi

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Établissement :
CISSS de la Montérégie-Est
Titre d'emploi :
Directeur(trice) des services de la logistique (1er et 2e affichage)
Langues maîtrisées (oral et écrit) :
Motif du besoin (à titre indicatif) :
Poste vacant
Statut de l’emploi :
Permanent- Temps complet
Nombre de jours  :
Quart de travail :
Jour
Type de poste :
Poste d'encadrement
Territoire de l'emploi :
Tous les territoires du CISSS de la Montérégie-Est
Direction :
Direction de la logistique
Service :
Horaire de travail :
Catégorie d'emploi :
Cadre (directeur, chef de service, chef d'unité de soins, etc.)
Échelle salariale :
23-1 (en évaluation)
Nombre d'emplois disponibles :
Début d'affichage :
2019-10-09
Fin d’affichage :
2019-10-23
Numéro de référence :
ME-0000-CCAD-19-7255
Description :
Le CISSS de la Montérégie-Est est à la recherche d’une personne ayant le goût de continuer à faire évoluer les services sous sa gouverne dans une organisation qui recherche des solutions nouvelles et différentes dans un contexte de collaboration avec l’ensemble des acteurs internes et externes de la santé. Notre établissement comprend plus de 12 500 employés ainsi qu’un budget de 1 milliard de dollars.

Au-delà des chiffres, le CISSS de la Montérégie-Est est une organisation en constante évolution qui a aussi placé la notion d’ÉQUILIBRE entre la vie personnelle et professionnelle au cœur de ses pratiques quotidiennes. L’organisation a mis en place des ACTIONS concrètes pour permettre à ses gestionnaires de tendre vers cet objectif. Le candidat devra adhérer à cette approche de gestion qui vise à prendre soin de ses gestionnaires afin qu’ils puissent, à leur tour, prendre soin de leurs équipes de travail.

Le directeur des services de la logistique œuvre dans un contexte nouveau et stimulant de la fusion de quatre établissements avec multiples installations partageant la même mission de faire une différence dans l’expérience client et l’expérience employé.

Sommaire du rôle et des responsabilités

Sous l’autorité du directeur général adjoint – soutien, administration et performance, le directeur des services de la logistique exerce son leadership dans un contexte de transformation et d’amélioration continue en fonction des orientations ministérielles, des priorités organisationnelles et des résultats attendus. Il dirigera les ressources de sa direction en vue d’assurer un environnement adapté, fonctionnel et sécuritaire tant pour la clientèle que pour les personnes qui œuvrent au sein du CISSS de la Montérégie-Est.

Il veillera à l’élaboration et à la gestion du plan directeur pour le volet logistique et sera responsable de la planification, de l’organisation, du contrôle et de l’évaluation de l’ensemble des services offerts par sa direction, et ce, en collaboration avec les autres directions de notre établissement.

Plus particulièrement, il dirigera, coordonnera et surveillera les activités, la gestion des services sous sa responsabilité, que ce soit le service des aides techniques, de la logistique (téléphonistes, messagerie, visioconférence, etc.), du service des magasins, du volet transport des usagers et de la buanderie-lingerie.

Gestionnaire d’expérience, hautement crédible, la personne recherchée est dotée d’un grand esprit d’équipe. Loyale et courageuse, elle possède de fortes habiletés en gestion du changement ainsi qu’une capacité à résoudre de manière créative des situations complexes. Communicatrice efficace, elle agit avec rigueur ainsi qu’avec un sens éthique élevé.

Le directeur des services de la logistique exerce ses fonctions à temps plein et de façon exclusive.
Exigences :
Exigences requises

• Baccalauréat en génie ou dans une discipline pertinente aux fonctions;
• Maîtrise en administration ou dans une discipline pertinente aux fonctions;
• Membre en règle d’un ordre professionnel;
• Certification LEAN ceinture verte considérée comme un atout;
• Expérience significative de coordination dans des projets de réorganisation et de changements importants (fusion d’établissements multimission, implantation de processus de performance) constitue un atout;
• Très bonne compréhension du secteur de la santé et des services sociaux, de son administration et de son cadre légal;
• Une expérience importante dans un poste d’encadrement supérieur peut compenser l’une ou l’autre des exigences.

Concours réservé

Concours réservé à l’ensemble du personnel du réseau (établissements publics et privés conventionnés) et concours « grand public » ouvert à l’extérieur du réseau.

Rémunération

Classe salariale 23-1 (en évaluation).

Port d’attache

À discuter avec le candidat retenu.

Entrée en fonction

À discuter avec le candidat retenu.

Candidature

Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir une lettre d'intention et leur curriculum vitae à l’attention de Monsieur Bruno Petrucci, directeur général adjoint – soutien, administration et performance.

Courriel : drhcaj.cadres.cisssme16@ssss.gouv.qc.ca

Les candidatures doivent être reçues au plus tard le 23 octobre 2019, 16 h.

**Numéro de référence de l’affichage : 19-O-014

Personne-ressource

Madame Mélanie Bernard, technicienne en administration à la Direction des ressources humaines, des communications et des affaires juridiques, 450 778-5959, poste 14645.
Courriel : drhcaj.cadres.cisssme16@ssss.gouv.qc.ca
Remarques :
Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.

Le CISSS de la Montérégie-Est applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques, les femmes et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement au processus de sélection pour l'emploi sollicité afin de faciliter l'étude de leur candidature.
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