Offre d'emploi

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Établissement :
CISSS de la Montérégie-Est
Titre d'emploi :
Audiologiste - Hôpital Pierre-Boucher
Langues maîtrisées (oral et écrit) :
Motif du besoin (à titre indicatif) :
Remplacement de congé de maternité
Statut de l’emploi :
Temporaire - Temps complet
Nombre de jours  :
Quart de travail :
Jour
Type de poste :
Personnel syndiqué
Territoire de l'emploi :
Territoire Pierre-Boucher - Secteur Ouest (Longueuil)
Direction :
Service :
Horaire de travail :
Catégorie d'emploi :
Professionnel en réadaptation (audiologiste, ergo., orthophoniste, physio., kinésiologue, etc.)
Échelle salariale :
23,90$ à 44,12$/heure selon l'expérience
Nombre d'emplois disponibles :
1
Début d'affichage :
2019-01-08
Fin d’affichage :
2019-01-28
Numéro de référence :
PB-1254-CAT4-19-4582
Description :
Es-tu prêt(e) à faire la différence chaque jour, une personne à la fois ?

Rejoins le plus important employeur de la Montérégie et trouves-y un emploi stimulant et stable dans des milieux chaleureux et dynamiques.

Nous recherchons un(e) audiologiste pour combler un surcroît à temps complet à l'Hôpital Pierre-Boucher à Longueuil jusqu'au 31 mars 2019 qui se poursuivra par le remplacement d'un congé de maternité.

Personne qui évalue les fonctions de l’audition, détermine un plan de traitement et d’intervention et en assure la mise en œuvre dans le but d’améliorer ou de rétablir la communication; participe à l'enseignement clinique.

Exigences :
-Doit détenir un diplôme universitaire de deuxième cycle en audiologie
-Doit être membre de l’Ordre professionnel des orthophonistes et audiologistes du Québec



Remarques :
Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.

Le CISSS de la Montérégie-Est applique un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les Autochtones, les minorités visibles, les minorités ethniques, les femmes et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Les personnes handicapées peuvent également nous faire part de leurs besoins particuliers relativement au processus de sélection pour l'emploi sollicité afin de faciliter l'étude de leur candidature.
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